4月28日，云南省储备粮管理有限公司一届二次职工大会胜利召开。集团党委副书记、工会主席，省储备粮公司党支部书记、执行董事陈云忠出席会议并讲话。
会议全面总结省储备粮公司2021年工作，分析当前形势，安排部署2022年重点工作，团结动员全体职工完整、准确、全面贯彻新发展理念，推进公司高质量发展。
会议指出，2021年是省储备粮公司重组后建设发展的第一年，一年来，公司贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻习近平总书记对粮食工作、粮食安全作出的重要指示批示精神，贯彻省委省政府的决策部署，认真落实集团公司以及粮食行政管理监管部门的工作要求，紧紧围绕储备粮管理改革和确保粮食安全的中心任务，聚焦党建引领业务统筹融合，坚持“一盘棋”思维谋划工作，积极履行主体责任，确保了省级政府储备粮数量真实、质量良好、储存安全；着力解决巡视巡察以及审计反馈问题整改工作，动态实施制度“废改立”工作79项，确保了公司规范管理省级储备粮。
会议强调，省储备粮公司作为省级政府储备粮承储企业，对承储的储备粮数量、质量和储存安全负责，责任在肩，责无旁贷。2022年，公司要以“抓好班子、带好队伍，聚焦问题、标本兼治，转变作风、提升能力”谋划工作；全体干部职工要保持战略定力，传承农垦精神，开展作风革命，加强效能建设，把思想和行动统一到集团重大决策上来，统一到省储备粮公司党支部安排部署上来，以更高的政治站位、更强的使命担当改革创新、扎实工作，打造省级政府储备粮管理铁军队伍，努力推进工作更上一个台阶，为构建更高层次、更高质量、更有效率、更可持续的粮食和储备安全保障体系服务，为保障云南粮食安全做出新贡献。
会议要求，全体干部职工要进一步统一思想、坚定信心，深入研究省级政府储备粮购销和储存环节中存在的问题，坚持问题导向、目标导向，以制度管理为抓手，聚焦粮库全过程关键环节管理，做好代储库点仓储日常监督管理，牢牢守住国家粮食安全底线；要依托“数字农垦”建设，利用全省智能化粮库平台，实现人防和技防相结合，提升储备粮综合管理水平；要加强队伍建设，要在干中学、学中干，打造一支政治过硬、本领高强干部职工队伍；要坚持全面从严治党，以高质量党建引领高质量发展,真正把党的政治优势、组织优势转化为企业发展优势、竞争优势，努力开创省储备粮高质量发展新局面，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
会上还签订了公司《集体合同》《女职工权益保护专项集体合同》。
公司全体干部职工参加会议，集团纪委派驻公司纪检组列席会议。（孙志权）