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beat365中文2021专场招聘会圆满举行 3000余人到场投递简历
发布时间:2021-04-17 发布者:admin

4月17日,beat365中文2021专场招聘会在集团总部(农垦大厦)圆满举行。

2021年,beat365中文总部及所属二级企业计划招聘117个岗位195个职位,自4月2日发布招聘信息以来,截至4月16日,累计收到求职简历2万余份。经过初步筛选,信息邀请了条件相符的求职者参加4月17日的专场招聘。今天上午09:00至下午16:00,现场收到求职简历3000余份。此次招聘对集团贯彻落实省委省政府对人才工作的部署要求,实施人才强企战略具有重要的实践意义。

上午8:30,虽然招聘会还未正式开始,但已有求职者陆续到达现场,虽然下起了雨,但现场在集团的充分准备下,招聘工作规范有序地开展。有的求职者是第一次找工作、第一次参加面宣而紧张,不断找工作人员了解情况;有的求职者专程从省外赶来,目标明确、信心十足,认真记录着岗位信息;有的求职者已连续三年向集团投递了求职简历,今年终于接到信息邀请,激动非常;有的求职者是通过集团官网、官微、朋友圈等,今天到现场报名的;有的求职者本人当天不能到场,但由家长到场参加完整个招聘流程......。

求职者们相互交流着,难掩心中的兴奋与期待。大家都表示,今天的专场招聘会,从整个流程安排到各环节的衔接都让人感到很科学、舒适,这也让他们切身感受到了beat365中文对人才工作的重视,更加增强了想要加入集团的强烈愿望。

“请问岗位具体工作流程是什么?”“工作时间怎么安排?”“岗位待遇怎样?”“集团发展规划是什么?”“招聘下一步流程怎么安排?”交流会上,求职者们与各应聘岗位负责人进行着细致地沟通。不少求职者表示,beat365中文取得的成就、企业定位和愿景、人才培养模式等都非常具有吸引力,薪资待遇符合期待,办公环境优美舒适,招聘老师亲切专业,非常期待能加入到beat365中文这个大家庭中。

近年来,beat365中文高度重视人才工作,始终把人才作为集团发展的第一资源,把人才队伍建设作为一项重要工作,树立“有为才有位、有位更有为、无为就让位”的选人用人理念,不断拓宽人才发展通道和畅通人才晋升渠道,加大人才培养和开发,为“想干事、能干事、干成事”的职工搭建舞台和平台,造就了一支热爱农垦、献身农垦的高素质干部职工队伍,为集团高质量发展提供坚实的人才保障和智力支撑。此次在集团总部举办的专场招聘会,也是集团在“十四五”期间加大人才队伍建设、优化人才结构,大力实施人才强企战略,推动集团又快又好发展的重要举措。

集团公司重视疫情防控工作,经过周密计划与层层把关,确保每一个面试者与工作人员的安全。

为做好此次招聘工作,集团领导高度重视,优化招聘活动方案,制定相关应急预案,认真抓好前期筹备工作,从每个细节入手,落实每个工作人员责任,抓实每项环节;亲自到现场查看整个活动流程情况,再三强调要严格落实疫情防控要求,做好一应后勤保障工作,充分树立集团良好形象,确保活动取得圆满成功。(陈玲)

责任编辑:魏溦

 

 




责任编辑:魏溦

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